Tabe：我的特点是会挖掘选手的长处我之前执教时容易生气会破坏队内的氛围

体育资讯3月20日称 2026全球先锋赛小组赛，JDG 3-0战胜LOUD后，主教练Tabe来到英文流接受采访。部分大意如下：

Q：你执教过的很多队伍，当然也包括RNG、 BLG还有AL。就是老能感觉到你执教过的队伍的水平，都会提升到一个更高的层次。我想知道你通常会在队伍中灌输怎样的文化，你是会用同样的方法对待每支队伍，还是会根据他们的打法和选手性格特点来作出调整？

Tabe：我会花很多时间去了解每位选手的性格和他们的长处。比如说，有些选手很会防守，肉坦英雄玩得很好，可能打线能力不够强，但在团战中却拥有非常出色的操作和天赋。所以我的观点是要加强这方面的同时，也不要让对手发现他对线的缺点。就像是要把剑变得更锋利，而不是要把盾磨成剑。这或许可以说是我的执教文化……？能说是文化吗。但每次我加入一个队伍，我都会发掘他们的优势，而不是弱项。

Q：这是你执教生涯的时间线。不需要沿着时间线回顾，有什么有感而发说出来就行。

Tabe：2017-2019年的时候，我的脾气很不好，我很容易情绪化，也很容易生气。但是加入RNG之后，当时队内有很多明星选手，然后我发现如果我一直生气或者脾气不好的话，那就会破坏训练室的氛围。而且随着我年龄的增长，我越来越觉得如今的英雄联盟，在我看来，"当选手的老师和教练"这样做不太好，我们得是合作关系，我们是队友，我是他们的第六人。举个例子，就说BP阶段，有时候教练可能会想让选手玩某个英雄，但是选手会说我不想玩那个英雄，这就很难办，因为过程大概只有30秒的时间。或者某个阵容打某个队会比较好打，但如果我们的对手是GEN，他们可能就会说"不，我玩不了"。所以跟队员们保持沟通和合作，并让他们每天都进步，是一项挺有难度的任务。我希望这场比赛之后我们能学到更多东西，为后面的先锋赛比赛做更充分的准备。